転職を考えている場合、まずは次の職場に求めることの優先事項を決めましょう。何を優先して職場を決めるのかを考えておかないと、迷ったときに決断できないことが多くなります。優先事項に必ず入れておきたいことは確実に決めておきましょう。例えば、家からの通勤時間が30分圏内などです。職場を決めるときに欠かせないポイントは最初にピックアップします。
次にできればあると嬉しいポイントを決めておきます。どうしても譲れないものではないですが、あったら嬉しいという事項です。給料が前職以上などの希望があれば、書き出しておきましょう。最後に優先事項としては低いもので、あったらいいな程度のものも考えておきます。職場を探すときの決め手になるかもしれません。同じような条件の職場の場合は甲乙つけ難いことも少なくありません。そんなときに役立つのが最後の優先事項です。
また、優先事項を書き出したら、さらに優先順位をつけていくことも大切です。優先事項やあると嬉しいポイントが1つだけなら別ですが、複数ある場合もあるはずです。その場合はそれらに順位をつけることで、職場を選ぶときの目安になります。譲れないものが全てある職場は少ないので、そのうちの何個をクリアしているかをチェックすることができるのです。
ただ、クリアしているポイントが同じくらいになることもあるでしょう。そうなったときには、あったら嬉しいポイントも判断基準に加えます。比べるポイントが可視化されていると、自分でも分かりやすくなります。